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Trabajadores de NYC están regresando menos a las oficinas que los de otras ciudades: reporte

La ciudad de Nueva York está rezagada en comparación con otras en cuanto al regreso de empleados a las oficinas, señala un informe. Por otra parte, tres ciudades de Texas superan con creces al resto del país.
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Incentivos de $1,200 para empleados: el proyecto que busca combatir la falta de personal en negocios de Nueva York
Aunque el estado ya levantó todas las restricciones por el coronavirus y se encuentra operando con más normalidad, persiste la falta de personal en varios negocios del área. Por lo anterior, un senador republicano propuso un proyecto de ley que busca entregar incentivos económicos a aquellos empleados que decidan retomar sus labores. Se espera que la iniciativa sea discutida en sesiones extraordinarias durante el verano.

Un nuevo informe reveló que la ciudad de Nueva York está viendo un menor regreso de trabajadores a las oficinas en comparación con otras ciudades de Estados Unidos.

Según la empresa de gestión de edificios Kastle Systems, que supervisa 2,600 edificios que a su vez albergan 41,000 empresas en 47 estados, solo el 20,7% de los empleados de la ciudad de Nueva York habían regresado a la oficina el 9 de junio, reportó el New York Post.

El 20,7% se compara con una media del 31,5% de empleado que han regresado a trabajar físicamente en edificios en las 10 mayores ciudades del país, calcula Kastle.

No obstante, otras ciudades están aún más rezagadas que la Gran Manzana. Los trabajadores de San Francisco y San José regresan a la oficina en porcentajes aún más bajos, con sólo un 18,2% y un 20,2% respectivamente.

Por otra parte, las ciudades de Texas están superando al resto del país: Dallas, Austin y Houston reportaron hasta 49,7%, 48,7% y 47,7% de ocupación, respectivamente.

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