Ambiente Laboral

Desde hace tiempo quedó claro que no todas las personas que buscan empleo son tratadas por igual, pero resulta que las diferencias más leves en el peso puede ser la diferencia entre conseguir o no el trabajo de tus sueños.

La ira siempre ha estado asociada con la violencia y es considerada improductiva. Pero aunque la ira puede ser una fuerza muy destructiva, también tiene ventajas. Por ejemplo, la ira te puede inspirar a tomar medidas en algo que te sientes fuerte.

Siempre hay dos lados de cada moneda, tener colegas competitivos en el trabajo puede afectar tu rendimiento de dos maneras posibles. Puede aumentar tu rendimiento o desmoralizarte. Es bueno ser competitivo, pero solo mientras tu espíritu competitivo esté bajo control. Después de todo, no quieres crear un ambiente hostil en el trabajo para los demás y ti mismo.

Todos somos culpables de tener malos hábitos. Pero, mientras que algunos trabajan duro para deshacerse de ellos, la mayoría ni siquiera se da cuenta de estos hábitos hasta que alguien se queja.

Evitar perder el tiempo (aka procrastinar) es casi imposible. Presta atención a tus pensamientos mientras trabajas y te atraparás distraído o aburrido cuando menos lo esperes. Esto generalmente sucede cuando trabajas en un proyecto durante mucho tiempo.

Todos tenemos creencias que definen quiénes somos y cómo dirigimos nuestras vidas. Pero no todas esas creencias nos ayudan a avanzar en la vida; algunas nos impiden tener éxito. Por eso es bueno reconocer estas creencias por lo que son -mitos- y deshacernos de ellos tan pronto como sea posible.

El trabajo en equipo juega un papel crucial en la productividad. Lo bien que te conectas con tus compañeros determina lo bien que trabajas como una unidad. Por lo tanto, cultivar relaciones fuertes y positivas en el trabajo es necesario para el éxito de tu empresa.

La productividad no se trata de la cantidad de trabajo que hagas, sino de los resultados. Ser productivo tampoco significa estar ocupado todo el día, sino que se vincula esencialmente con la forma en que aprovechas el tiempo.

Mantener seguros y felices a sus empleados creativos es la mejor garantía de mayores dividendos para las compañías de alta tecnología. Estos son 7 de los más curiosos beneficios que estas empresas otorgan a su talentoso personal.

Te levantas todos los días temprano, pasas horas en el tráfico y en cuanto llegas a la oficina te dedicas a trabajar como “hormiguita” todo el día, pero ¿en realidad no estás seguro de que las cosas estén marchando bien o de que tus jefes estén contentos con tu desempeño?